根据最新报告，苹果中国的供应商面临着缺乏工作的问题，主要是因为我国的年轻人从事制造的意愿很低。因此，这些供应商不得不筹集奖金来招聘员工，各种工厂里抢人的方法层出不穷。
富士康现在为工作至少90天的新员工提供10200元奖金。这比富士康2021年7月底提供的奖金多了200元。员工拥有大约9500元，其余的支付给介绍人。
与此同时，另一家铸造公司Lansi technology也提高了奖金。2月，它向新员工提供了约5,000元人民币。然而，自5月份以来，收入大幅增加到10,000元左右，这与富士康相似。
在获得苹果第一份与 “iPhone 13” 相关的订单后，李讯精密推荐员工的委员会最近翻了一番。它还为从其他公司返回李迅的工人提供了约3800元的奖金。
据悉，新款iPhone 13将于9月发布，相比之下，去年的容量为7500万部iPhone 12系列，今年iPhone 13增长了1500万 (新机器的产量在今年年底前增加到9000万)，需求增加了20%。
从之前的消息来看，苹果今年的iPhone 代工主要由富士康、和硕和李讯完成。其中，富士康需要组装iPhone 13 Pro Max，68% iPhone 13近60% iPhone 13 Pro。
