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很多HR朋友在询问如何利用服服来算工资,算工资首先要设定好薪资帐套,接下来这篇经验希望能够帮到大家。关于服服操作的内容,可以看看我发布的其它经验。
01 企业可以通过服服薪酬设定来设置企业发放工资的规则。服服支持多个薪资帐套同时并存,匹配企业内不同工种、不同人群、不同薪资模式的管理方式。首先进入服服薪资福利->薪酬设定。
如果有编辑薪资计算公式详见我下一篇经验
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