欢迎来到体育新闻!
  • 销售热线:057700000000
  • 移动版
    用手机扫描二维码直达商品手机版

企业信息

所在地区:广东/深圳市

会员级别:普通会员

企业类型:企业单位 (服务商)

已  缴 纳:¥0.00 元保证金

我的勋章: [诚信档案]

在线客服:   

企业名片

体育新闻

微信客服
【温馨提示】来电请说明在【【生意多】-免费发布分类信息】看到我们的,谢谢
新闻分类
  • 暂无分类
站内搜索
 
友情链接
  • 暂无链接
首页 > 新闻中心 > 足球报:俱乐部自主限薪更加合理,但前提是尊重规则和合同
新闻中心
足球报:俱乐部自主限薪更加合理,但前提是尊重规则和合同
发布时间:2022-03-21        浏览次数:0        返回列表

直播吧3月21日讯 在点评各俱乐部自主限薪一事时,《足球报》表示,这一做法比足协限薪更合理,但前提是要尊重规则。

中国足球此前经历了两次限薪,最近一次是本土球员个人薪酬上限为税前500万,俱乐部支出限额为6亿。之前有消息称足协计划在今年实施第三次限薪,但目前相关规定没有出台,仍维持现有限薪政策。《足球报》表示,这是正确的选择,过分限薪很可能会打击青少年球员和家长对中国足球的信心。

而足协按下限薪暂停键,还有一个原因是俱乐部开始自主限薪,多家俱乐部支出总额已控制在较低水平,调到1个亿以内都算好的,个别俱乐部做法更极端。俱乐部自主限薪理论上更加合理,因为各俱乐部有权选择自己的活法、投资总额和球员的薪酬限额。

但自主限薪有一个前提,那就是要尊重规则、合同和诚信,但部分俱乐部此过程存在通过不正当方式打压球员,甚至撕毁合同的情况。中国足球的发展,终究要以良好的诚信体系、和生态体系为基础的。

(Luca)

电话咨询

咨询电话:

在线咨询

在线咨询:
  

回到顶部