这位90后小伙是一家快餐店的小老板，他的快餐店当时投资了20万左右开的，这家小店的装修简单中透着奢华，古色古香特别有江湖气息。
快餐店的生意也属实很不错，其原因就是他的经营方式很特别，让他的店从来不缺顾客，虽然顾客很多，店面的利润也很不错，但是小伙能从这家店获得的利润非常的少，其原因下文会讲，但尽管这样小伙的人生却很精彩，他只用了一年时间就开了20家分店，而且这些分店没用他花一分钱。
这场活动是这样的，老板对外宣传现在店面需要投资人，这家店会出让80%的股权，每一股3000元，缴纳股金的人拥有店面的实际股权将参与店面的分红，但不能干涩店面的管理。
这种股权模式很多企业都会做，我们读者也大概能明白其中的道理，但是怎么让顾客愿意掏钱，这个事最难做到的，也是很多公司做不成功股权模式最大的难题。
那么其实问题的核心就是，作为股东他们会觉得收益是未知的，损失是已知的，损失大于收益所以一般人不会出手。
那么也就代表，只要老板能做到让所有的顾客在获得上，收益大于损失，而且成倍的大于，那么所有的难题就变的不是难题了对吧？
所以老板为了让顾客心甘情愿的掏钱，对活动的内容进行了策略性升级，而这个升级就是为什么顾客愿意掏钱的主要原因。
你出钱购买的股权，只是一个押金，什么时候不想参与了，这个钱全款退还，而且老板会送你和股权金相同的店面消费金额，并且店面的分红你照常拿，直到退股为止。
