准备策划个辩论赛，但不是正反方的那种，而是多观点的，比如4-5个观点，没有谁对谁错，但可以得出哪几个最重要，哪些其次，征集写题目及相应的观点...
准备策划个辩论赛，但不是正反方的那种，而是多观点的，比如4-5个观点，没有谁对谁错，但可以得出哪几个最重要，哪些其次，征集写题目及相应的观点
其实就算是这样的所谓多观点，最终也还是会归结到了一种情况，就是，自律和他律的问题谁更加主要。
5刚毕业大学生，热血澎湃，乐于助人，群众关系好，但是过于稚嫩，常常和上司争辩什么样的角色更好。
像这样的题目就是没有最优答案，不同角度，有不同的答案，但是一定有比较好的，和次要好的。但是这样的题目，就考验出题方的专业知识能力了。如果这是比赛性质或者有点评的话，一定要能服众给出充分的理由。
洒脱与温馨。/2网络阅读好。网上有更丰富的信息面，有更精彩的内容。而且节省时间。/3都好。只要能丰富自己的知识，用哪种方法都可以。/4两者要结合。创新和继承的结合，才能很好地发展。
因此，我个人认为4102，笔试的重要性可以从人的基本素1653养来展开论证，好比金字塔的基础。没有基础何来上层建筑，那岂不是空中楼阁。从现在起你要和你的团队共同去围绕笔试的重要性去归纳和梳理正方的辩论思路。
我认为，辩论赛中获胜的不一定是看似“公认标准”的一方，评委主要是从专业的角度来看整个团队的观点、论证过程、团队精神面貌（当然其中也包括成员的自信程度）、逻辑思维、语言表达等等综合内容。
