15天内完成“找问题、找措施、找目标”大讨论，时间紧、任务重。因此，“三找”大讨论活动决不能游离于本职工作，脱离于中心工作之外。要自觉把 “三找”大讨论与省委省政府工作要求、省委巡视反馈问题整改、“基础建设年”工作部署以及工作中的难点、痛点和堵点结合起来，把握好每一个环节，突出重点、精准发力。
“三找”大讨论怎么开展？要深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移贯彻新发展理念，紧紧围绕“做足酒文章、扩大酒天地”“十字要求”“五项重点任务”“五个狠下功夫”做文章，抓实抓好省委省政府关于茅台(600519)改革发展的决策部署，坚决完成省委巡视反馈意见整改任务，进一步找差距、补短板、强弱项，扎实推动茅台实现高质量发展、大踏步前进。
“三找”大讨论如何着手？坚持紧盯“老问题”，善于“新发现”，着眼实、力戒空。既要逐项对照梳理专项整治、巡视巡察暴露出的突出问题，又要对标对表党纪国法、现代企业制度、国际国内先进企业，聚焦最关键、最急迫，基础性、关键性矛盾问题，深挖细照、从小从实，形成问题清单，提出管用措施、明确未来目标，为集团党委提供科学有效的决策参考，也为成果运用和整改落实打下坚实基础。
“三找”大讨论重点在哪？着眼破解“站在新的起点、新的方位，茅台如何发展、如何迈上新台阶”的重大课题，坚持“党建引领、思想先行、制度跟进、执行到位、队伍得力”的思路，紧紧围绕重点任务，从内部自省、自查、自找，向外延伸至茅台改革发展全领域、全过程、全流程，眼睛向下查找解决沉疴顽疾，从基层、最前沿的终端末端找到小问题、身边事，想好措施、明确目标，边干边找、边查边改，为“十三五”圆满收官、“十四五”良好开局提供重要支撑。
“三找”大讨论的成败，关键在务实。唯有以实际行动、实际举措做好每一项工作、把好每一个环节，咬定目标，突出重点，精准发力，才能有效破解一系列发展难题，才能真正实现高质量发展、大踏步前进。
