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大创项目申请书

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-06-06 03:57:04    浏览次数:13
导读

  大创项目申请书_调查/报告_表格/模板_实用文档。长安大学 2014 年 大学生创新创业训练计划 申请书 项目编号: 项目名称: 项目类别: 所在学院: 项目负责人: 所在学院: 学 号: 手 机: 指导教师: 联系电话: 专业班级 大学生创新  长安大学 2014 年 大学生创新创业训练计划 申请书 项目编号: 项目名称: 项目类

  大创项目申请书_调查/报告_表格/模板_实用文档。长安大学 2014 年 大学生创新创业训练计划 申请书 项目编号: 项目名称: 项目类别: 所在学院: 项目负责人: 所在学院: 学 号: 手 机: 指导教师: 联系电话: 专业班级 大学生创新

  长安大学 2014 年 大学生创新创业训练计划 申请书 项目编号: 项目名称: 项目类别: 所在学院: 项目负责人: 所在学院: 学 号: 手 机: 指导教师: 联系电话: 专业班级 大学生创新创业训练计划管理办公室制 填表日期: 年 月 日 申请者的承诺 我承诺对本人填写的各项内容的真实性负责,保证没有知识产权争议。 如获准立项,我承诺以本表为有约束力的协议,遵守学校的相关规定,按 计划认真开展研究和实践工作,取得预期成果。长安大学有权使用本表所 有数据和资料。 负责人签字: 年月日 填写须知 一、申请参加大学生创新创业项目团队的人数含负责人在内不得超过 5 人; 创业实践项目人数不作要求。 二、本表请如实填写,表达明确严谨。所列各项内容不能简单标注“见附 件”,否则视为不合格;本表所需签字之处,由本人亲笔签名。 三、填表字体用小四号宋体,单倍行距,申请书一式 3 份,所在学院 1 份、 教务处 1 份。要求统一用 A4 纸双面印制、左侧装订,所附材料用小四号宋 体打印,附于申请书后。 四、项目填写申报时可根据具体内容调整表格大小。 2一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 项目名称 项目类别 所属学科 申请经费 一、项目基本情况 A:创新训练项目( ) B:创业训练项目( )C:创业实践项目 ( ) 姓名 元 起止年月 年 月至 学 号 院(系)、 专业 E-mail 电话 年月 签名 申请者情况 指导老师 姓名 单位 项目负责人参加科技创新活动与获奖情况 职称 签名 指导教师承担科研课题情况及对本项目的支持情况(由指导教师填 写) 项目内容提要(300 字左右) 一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 二、具体申报内容 A 创新训练项目 立项依据 (项目的研究意义、国内外研究现状分析、科学依据,附主 要的参考文献) 研究方案 1、研究目标,研究内容,拟解决的问题 2、拟采取的技术路线、可行性分析 本项目的特色与/或创新之处 年度研究计划及预期成果(以三个月为单位;预期成果包括各阶段 的研究成果;项目最终成果的形式为实物、软件、报告、论文等) 各成员承担的研究任务分解 4一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 B 创业训练项目 项目 现 状 □创意阶段 □创业计划 □已经启动 □已经运营 项目 简介 项目 提纲 计 划 阐述创业计划的核心技术或创新商业模式 创新性 200 字 计 划 对项目市场进行分析预测 可行性 200 字 财 务 预 200 字 算与风 险预测 声明: 一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 签字: 年月日 C 创业实践项目 附:商业计划书 6一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 三、经费及审批 经费预算(调研、资料、耗材、元器件、实验及论文版面等) 指导教师意见: 学校批准经费: 指导教师(签字): 院(系)大学生创新创业训练计划专家组意见: 年月日 专家组组长(签字): 年月日 学校大学生创新创业训练计划专家组意见: 负责人(签字): 年月日 大学生创新创业训练计划领导小组审批意见: (签章): 年月日 一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 若能觅得一方喜 欢的山水,在空旷的风里,种上淡暖如许,清欢如许。我愿用无尘的诗句,沾染些许晨露,轻叩那些老去的时光,让曾经的你我,重走一遍依旧开满鲜花的小径。时光里的我们,不说话。只是凝望着彼此旧时 的模样,任凭花落清溪,任凭日暮烟霞。 陌上的时光,匆匆如流。指尖,一直贪恋着世间所有的暖香。而那些没有着落过往,早已随风而散。往事已旧,一切,终会在念与不念,忘与不忘之间,莞尔一笑,变得风轻云淡。 岁月的风,就这样翩跹而过。还好,总有一些不离不弃的相伴,安暖着岁月的荣辱沧桑。然后,在玲珑的小字里尘埃落定。珍惜着,不早也不晚的缘分。愿你永远在我文字的四季,可以与那些草木葳蕤的 深情一样,青青又青青。 纵使某天,错过了所有,只剩下一个人忧伤,也不要怪罪时光。时光里那些牵过的手,给错的爱,都是情不由衷。开始与结束,一样美丽。我们应该,原谅时光,记住爱! 那些过往里的施与舍,恩与惠,何必计较太多。我们在山水间喂养清风,在草木间描摹明月,云淡风轻一天又一天。任凭年华一去不返,依旧无怨无悔,不负岁月,不负时光。 那些风花雪月的重逢与离别,终将陨落在时光深处,被过往的烟尘一一覆盖。当时光里,那些被岁月漂白的光阴,再回首时,风住尘香,缘已渺渺,我们也不必遗憾。苍茫处,风景依旧,繁华笙歌,人事 无恙。那些散落在流年深处的芬芳,也是依旧静美如初,相宜静好。 不如,安静着,于寂寂红尘中,为自己开一扇般若门,将一切浮云过往都放逐在红尘之外,只留一颗琉璃心,只守一池为我而开的莲荷,一粥一饭,一笔一墨,闲渡流年。 8一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 未来的路,那么远。从未想过会遇见谁,也从未想过会错过谁。今朝,一壶浊酒,一扑流萤,几许明媚,几许嫣然,我依然是那个朴素的琉璃女子。不敷衍,不趋势,简单的行走,简单的生活,简单的爱 与被爱。 当时光里,那些被光阴漂白的过往,再回首时,风住尘香,缘已渺渺,我们也不必遗憾。苍茫处,风景依旧,繁华笙歌,人事无恙。那些散落在流年深处的芬芳,也是依旧静美如初,相宜静好。 若是,光阴辞去旧年,初心不改。我依然愿意,在心里种半亩花田,在文字里养一个春天。这样,无论你来不来,在不在,我都一样安静的开落。那样,你偶尔回眸,看到的风景,都是春天般,含着香, 透着暖。 喜欢让心在那一刻,静如菩提明镜。那么,且许我一程走旧的岁月,温一壶经年的雨水,煮一段曾经的往事,不提花开,不说花落。就让那所有的喜怒哀乐,淡暖清欢,如茶般,氤氲出缕缕清香。而你我, 亦愈来愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到无味,亦有一股回甘,令人回味留恋。 桃花酿酒,醉了光阴。春水煎茶,赴了风雅。我人生四季,永远是那一抹剔透的琉璃色,不必虚张,不必声势,只做安静的自己,善待生命里遇见的一切,感恩并珍重,且温柔的对待。 若有一天,我们隔着茫茫人海,穿过人流车流,你是否会一眼将我认出,并且微笑着喊出我的名字。 若有一天,经年的路口,人烟渺渺。你是否会收集所有花香,用思念为我铺一条洒满落花的小路。那些失落的前尘往事,你是否愿意陪我一一捡拾,然后一起装帧成流年里最美的那一册画卷。 人生云水一梦,寻一份清幽,养一颗禅心。那些迎面而来的风景,让我们微笑着迎接,并且一一纳入流年的画卷。 愿世间美好,都是恰逢其时。至于那些聚了又散的人或事,淡记就好。或许,终有一天,心归宁静,从容朴素。 那么,我便在南山寻一处清幽。春来,采一壶桃花,酿一壶三生三世。夏来,养一池荷,掬一捧莲子醉清风。秋来,邀一缕秋风,修篱种菊,种下一个人的浮世清欢,种下一些心悦的小情绪。 花开,不说花落。就让那所有的喜怒哀乐,淡暖清欢,如茶般,氤氲出缕缕清香。而你我,亦愈来愈通透,有了茶的芬芳,即使喝到无味,亦有一股回甘,令人回味留恋。 曾经的往事,不提 桃花酿酒,醉了光阴。春水煎茶,赴了风雅。我人生四季,永远是那一抹剔透的琉璃色,不必虚张,不必声势,只做安静的自己,善待生命里遇见的一切,感恩并珍重,且温柔的对待。 若有一天,我们隔着茫茫人海,穿过人流车流,你是否会一眼将我认出,并且微笑着喊出我的名字。 若有一天,经年的路口,人烟渺渺。你是否会收集所有花香,用思念为我铺一条洒满落花的小路。那些失落的前尘往事,你是否愿意陪我一一捡拾,然后一起装帧成流年里最美的那一册画卷。 人生云水一梦,寻一份清幽,养一颗禅心。那些迎面而来的风景,让我们微笑着迎接,并且一一纳入流年的画卷。 愿世间美好,都是恰逢其时。至于那些聚了又散的人或事,淡记就好。或许,终有一天,心归宁静,从容朴素。 那么,我便在南山寻一处清幽。春来,采一壶桃花,酿一壶三生三世。夏来,养一池荷,掬一捧莲子醉清风。秋来,邀一缕秋风,修篱种菊,种下一个人的浮世清欢,种下一些心悦的小情绪。冬来,红泥 小炉煮一杯绿蚁酒,邀月,邀你,浅酌,微醺,共守流年。 一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定 10 一是狠抓工作机制创新。把为市政管理的“硬指标”,结合自身职责好1-2项性落实对个人目任考核增强积极和主动二推成效深化各改革得到上级领导充分肯定

 
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