谈到2020就绕不开疫情对就业形势的强烈冲击，那么今年大学生就业情况到底如何？此前智联招聘发布了一份《2020年秋季大学生就业报告》。
此外，据追踪调查发现，毕业生收入高低与其毕业院校的等级息息相关，收入排行前50名的高校多为双一流/211/985类大学。
表格中，清华大学和北京大学毕业生薪资分别以17682元和15365元的数据占领一二位，此外工资在万元以上的院校还有上海交通大学和浙江大学；
广东4所院校上榜，分别是第11名的华南理工大学（平均8590元）、第24名的中山大学（平均7978元）、第35名的深圳大学（平均7393元）和47名的暨南大学（平均6698元）；
福建两所院校上榜，分别是12名的厦门大学（平均8584元）和位列50名的福州大学（平均6682元）。
35.2%的毕业生更愿意选择稳定的国企工作，55.7%的毕业生表示注重企业的福利待遇，54.3%倾向于选择具备人性化制度与文化的雇主。
尽管薪酬福利仍是毕业生求职时最看重的因素(占比60.2%)，但63%的求职大学生将顺利就业当作第一要务，可以接受实际薪资不如预期，另有28.4%的毕业生表示薪资不理想会选择继续寻找。
报告显示，机械工程以6851元/月占据高薪专业榜首。机械技术已广泛运用于各个领域，基于互联网的不断发展和大国博弈的时代趋势，核心技术的研发已成为发展的重中之重，相关人才也因此颇具价值，其薪资几乎不受疫情影响而居于高位。
其他工学学科毕业生收入优势同样显著，在前10名中占据7席，如材料科学与工程、电子科学与技术、软件工程等专业，培养的人才已经成为各个企业热招季中竞争的的主要目标。
除工科人才外，工商管理（6370元）、心理学（6156元）与传播学（5918元）也表现不俗，成为了各学科中的高薪代表。
据悉，目前已有33.3%的企业启动了秋招，今年没有秋招计划的企业大概占46.5%。不过，在启动的秋招的企业中有四成扩大了招聘规模。
随着疫情的控制，国内经济也渐渐回暖，此次秋招虽然总体规模稍有缩水，但对毕业生们来说依然充满着机遇，且有一半以上的企业表示愿意同时接受2020届与2021届毕业生。（26.2%受访企业表示岗位仅对2020届毕业生开放，19.7%受访企业则表示仅针对 2021届毕业生进行招聘。）
如何在秋招中“破军而出”成为了毕业生们的难题。据调查，企业最看重应聘者的品质为责任心和抗压能力：
人际沟通、逻辑思维、语言表达等能力紧随其后（占比均超过三成），而企业对责任心和抗压能力的重视也说明了相比于易于积累的工作能力，企业往往更看重应聘者本身的“个人品质”。
看完以上数据总结，你觉得你的学校和专业能得到“高薪”吗？2021高考生高校专业报考可以参考一下往年的职业发展方向。
