据申诉书和工会称，山口县岩国市的缝纫公司及其实际经营者在2009年12月至2012年11月期间未向该中国女性支付约437万日元(约合人民币26万元)的工资。
包括该女性在内的3名实习生还起诉该公司等要求支付未付的工资，日本广岛地方法院今年3月勒令该公司支付共计约1300万日元。
该女性的代理律师山田延广在13日的记者会上表示，“如果必须要雇用外国人劳动力，建立对用人企业进行监督的机制是必要的”，指出实习制度存在漏洞。
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