依据《河北省法院司法体制改革试点工作实施方案》等文件精神，司法辅助人员需要社会购买服务来补充人员短缺的现状，受永年区人民法院委托，现由邯郸市诚顺人力资源服务有限公司负责面向社会公开招聘书记员事宜，公告如下：
(一)坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，有良好的政治素养、道德品行，举止端庄稳重，保密观念强。
(二)具有大专及以上学历(不含2019年应届毕业生)，不限专业。同等条件下法学类专业、中文类专业和计算机类专业者优先，汉字录入速度在每分钟120字以上的可适当放宽学历。
公开招聘工作按照制定方案、发布公告、报名、资格审查、考试后，确定拟聘用人选、政审、体检和录用等程序进行。
(二)发布公告。由邯郸市诚顺人力资源服务有限公司面向社会发布我院2019年度招聘书记员公告，明确招录的名额、条件、要求、报名方式和时间、咨询电话等内容。
2、报名人员须提供有关报名证件原件及复印件2份、本人近期同底1寸免冠彩色照片2张。报名时填写《公开招聘书记员报名登记表》，并缴纳报名考务费100元。
(1)根据考生汉字录入测试及笔试成绩，从到低分按照拟招聘人数和面试人数1：3的比例确定进入面试人选(人数未达到1：3的，所有考生均进入面试)。
(六)确定拟聘用人选。按考生的考试综合成绩，由高到低进行排序，确定拟聘用30名人选，并进行公示。
(七)政审、体检。政审内容主要包括：应聘人员政治素质、道德品质、工作能力和态度等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。政审或体检不合格的，可依次递补。
(八)录用。体检合格后，通知邯郸市诚顺人力资源服务有限公司将聘用人员派遣到我院工作，试用期三个月，考核合格后由邯郸市诚顺人力资源服务有限公司与聘用人员签定劳动合同。
本次招聘由劳务派遣公司具体负责组织实施，实行劳务派遣制，由邯郸市诚顺人力资源服务有限公司与聘用人员签订聘用合同后派遣至永年区人民法院工作。合同期限为三年，期满根据工作需要和考核情况决定是否续签。工资福利待遇按不低于永年区最低工资标准执行，并缴纳三险(养老、工伤、失业)，随政策调整而上浮。
五、凡未在规定时间内参加招聘环节的视为自动放弃。资格审查将贯穿招聘工作始终，不符合条件的，随时取消招聘资格。
