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不安和压力导致人际关系恶化 日本职场“新冠骚扰”频发

放大字体  缩小字体 发布日期:2020-04-23 13:49:32    浏览次数:29
导读

  近来有关新型冠状病毒的职场问题频发,日本的工会组织不断收到表示遭遇“新冠骚扰”的诉苦,不安和压力导致人际关系恶化。此外,由于生活上的各种限制导致的压力和不安,顾客对店铺的恶意投诉也有所增加,问题日益严峻。  “不能邀请她。”在奈良市制造企业工作的一名女合同工(73岁)4月上旬因上司大声劝阻一名试图

  近来有关新型冠状病毒的职场问题频发,日本的工会组织不断收到表示遭遇“新冠骚扰”的诉苦,不安和压力导致人际关系恶化。此外,由于生活上的各种限制导致的压力和不安,顾客对店铺的恶意投诉也有所增加,问题日益严峻。

  “不能邀请她。”在奈良市制造企业工作的一名女合同工(73岁)4月上旬因上司大声劝阻一名试图邀她一同吃饭的同事而感到不快。该女性从疫情扩大的大阪市乘坐电车上班。她表示:“只能认为是新冠害的,估计是因为我从大阪来上班。”

  在公司里,同事们平时围着大桌子一起吃饭,气氛和谐。如今上司还要求别的同事与该女性保持距离。结果她不得不放弃在公司吃午饭,表示“很受伤”。

  报道称,职场上的问题不止于此。日本工会总联合会曾接到过“上司对着部下喷洒杀菌剂”“以新员工年纪轻,没关系为由,要求去东京都内的单位照常上班”等各种诉苦。工会总联合会负责人指出:“除了过度反应之外,欠考虑的言行也是一种骚扰。不安和压力导致人际关系恶化,容易诱发职权骚扰等。”

 
关键词: 职场人际关系
(文/小编)
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